労働問題 示談

 櫻井晴季法律事務所では労働問題に関する相談に対応しております。千葉県内で残業代の未払い、不当解雇、雇止め、ハラスメントなどの労働問題でお困りの方はお気軽にご相談ください。お客様の生活を守り損害を回復できるようなリーガルサービスを提供させていただきます。

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これから加害者側の保険会社と示談交渉をしていくことになるが、どう対応すればよいか分からず不安だ。「加害者側の保険会社から提示された過失割合に納得いかない。なかなか意見を聞き入れてもらえないが、どうすればよいだろうか。交通事故の被害に遭われてしまった方のなかには、保険会社との示談交渉について、このようなお悩みを抱え...

昨今、パワハラに関する労働問題にお困りの方が増えています。職場におけるいじめや嫌がらせをハラスメントといい、ハラスメントの中でも、職務上の地位・権限を濫用して行うパワー・ハラスメントを、パワハラといいます。たとえば、上司の立場を利用して「お前はばかだ」など侮辱的な言葉をいい続けるなどして、職場環境を悪化させる、ま...